单位职工应该享受哪些
100次浏览 发布时间：2025-01-13 00:44:15
单位职工应当享受的福利主要包括以下几类：
社会保障
养老保险
医疗保险
失业保险
工伤保险
生育保险
住房福利
住房津贴
住房公积金
成本价向员工出售住房
房租补贴
交通福利
提供交通工具接送员工上下班
按内部规定为员工报销上下班交通费
交通补助费
免费购买公共汽车月票或地铁月票
公司专车接送上下班
餐饮福利
工作午餐
餐饮补贴
免费供应午餐
慰问性的水果等
有偿假期
病假
事假
探亲假
婚假
丧假
公休
带薪休假
健康关怀
年度体检
常规体检
员工人身保险
员工医疗保险
免费为员工进行例行体检
打预防针等
节日礼品
春节、端午节、中秋节等节日礼品
其他福利
日常下午茶
月度聚餐
生日蛋糕
咨询性服务（如法律咨询、心理健康咨询）
保护性服务（如平等就业权利保护、隐私权保护）
工作环境保护（如弹性工作时间、缩短工作时间）
